Отстранение находящегося на больничном работника в связи с его отказом от прививки против COVID-19 неправомерно 19.11.2021 01:37К такому выводу пришла эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ Оксана Миллер. Она отметила, что при указанных обстоятельствах работодателю необходимо дождаться окончания периода временной нетрудоспособности сотрудника и уже после выздоровления отстранить его от работы по указанному основанию. При этом пособие по временной нетрудоспособности должно быть назначено и выплачено работнику в полном размере за все дни нетрудоспособности (ч. 1 ст. 6 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").
Напомним, Постановлением Правительства РФ от 15 июля 199 г. № 825 утвержден Перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок. К ним относятся:
- сельскохозяйственные, гидромелиоративные, строительные и другие работы по выемке и перемещению грунта, заготовительные, промысловые, геологические, изыскательские, экспедиционные, дератизационные и дезинсекционные работы на территориях, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных;
- работы по лесозаготовке, расчистке и благоустройству леса, зон оздоровления и отдыха населения на территориях, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных;
- работы в организациях по заготовке, хранению, обработке сырья и продуктов животноводства, полученных из хозяйств, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных;
- работы по заготовке, хранению и переработке сельскохозяйственной продукции на территориях, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных;
- работы по убою скота, больного инфекциями, общими для человека и животных, заготовке и переработке полученных от него мяса и мясопродуктов;
- работы, связанные с уходом за животными и обслуживанием животноводческих объектов в животноводческих хозяйствах, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных;
- работы по отлову и содержанию безнадзорных животных;
- работы по обслуживанию канализационных сооружений, оборудования и сетей;
- работы с больными инфекционными заболеваниями;
- работы с живыми культурами возбудителей инфекционных заболеваний;
- работы с кровью и биологическими жидкостями человека;
- работы в организациях, осуществляющих образовательную деятельность.
Вместе с тем приказом Минздрава России от 21 марта 2014 г. № 125н утверждены профилактические прививки и отдельные категории граждан, подлежащие обязательной вакцинации. При этом решение об обеспечении их проведения принимается Главным государственным санитарном врачом субъекта в РФ в случае наступления неблагополучной эпидемиологической ситуации в том или ином регионе.
больничный лист, вакцинация, здравоохранение, ИП, коронавирус, оплата труда, трудовые отношения, физлица, юрлица
Источник: ГАРАНТ.РУ